MENU
  • トップページ
  • 働くママにインタビュー
  • 企業の本音インタビュー
  • みんなのワークスタイル
  • 仕事と子育て
  • 働き方のお悩み
  • 職場改革
自分のペースで楽しむ、在宅ワーク&お仕事マガジン
わたしリズム
  • トップページ
  • 働くママにインタビュー
  • 企業の本音インタビュー
  • みんなのワークスタイル
  • 仕事と子育て
  • 働き方のお悩み
  • 職場改革
わたしリズム
  • トップページ
  • 働くママにインタビュー
  • 企業の本音インタビュー
  • みんなのワークスタイル
  • 仕事と子育て
  • 働き方のお悩み
  • 職場改革
  1. ホーム
  2. 時短勤務

時短勤務– tag –

  • 3月に有効な時短・在宅勤務の使い分け方

    3月は働き方を見直すチャンス。無理なく続けるための考え方 3月って、なんだか毎年バタバタします…。仕事も家庭も両立したいけど、正直いっぱいいっぱいで。 その感覚、とても自然ですよ。3月は年度末で業務量も感情面も揺れやすい時期です。 時短勤務や在...
    働き方のお悩み
  • 時短勤務開始前に3月中に整えるべき業務分担ルールとは

    時短勤務開始前に3月中に整えるべき業務分担ルールとは 時短勤務の導入は、従業員一人ひとりのライフステージに寄り添う重要な取り組みです。一方で、準備が不十分なまま制度を開始すると、本人の不安や周囲の負担感が高まり、結果としてチーム全体のパフ...
    働き方のお悩み
  • 【実例あり】時短勤務でも成果を出せる仕組みづくりの秘訣

    時短勤務制度は多くの企業で一般化しつつありますが、「制度は作ったものの、現場では十分に活用されていない」「時短勤務の従業員が成果を出せず、周囲の負担が増えてしまう」という声は依然として多いとされています。特に女性従業員の場合、ライフステ...
    職場改革
1
新着記事
  • 疲労が抜けにくい10月、評価面談で配慮すべき視点
    働き方のお悩み
  • 下期目標が重荷になりやすい10月にモチベーションを立て直す対話設計
    働き方のお悩み
  • 内定後も迷う家庭へ、保育園と幼稚園の最終判断ポイント
    働き方のお悩み
  • 制度はあるのに使われない問題が10月に露呈する理由と改善策
    働き方のお悩み
  • 夏の無理が表面化する9月に体調不良を理由にした欠勤を責めない視点
    働き方のお悩み
PVランキング
  • 妊娠報告のタイミングで悩まない!上司との円滑な伝え方5つのポイント
    働き方のお悩み
  • 育休前面談をもっと有意義に!質問例とチェックリスト
    職場改革
  • 【ワンオペ×リモートワーク】家事・育児・仕事で限界になる前に。自分のリズムを取り戻す働き方のヒント
    働き方のお悩み
  • 雨の日の通勤ストレスを減らすために在宅勤務をどう使い分けるか
    働き方のお悩み
  • 育休復帰後「ちょうどいい働き方」が叶う理由とは
    企業の本音インタビュー

カテゴリー

  • みんなのワークスタイル
  • 仕事と子育て
  • 企業の本音インタビュー
  • 働き方のお悩み
  • 働くママにインタビュー
  • 職場改革
  • トップページ
  • 働くママにインタビュー
  • 企業の本音インタビュー
  • みんなのワークスタイル
  • 仕事と子育て
  • 働き方のお悩み
  • 職場改革

プライバシーポリシー│運営会社│お問い合わせ

© エムダブ株式会社