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【ママ採用が増加中】企業が得られる3つのメリットとは?
近年、「ママ採用」「ワーママ採用」に本腰を入れる企業が増えています。背景には、労働人口の減少、採用競争の激化、そして女性のキャリア継続支援の重要性が高まっていることが挙げられます。特に優秀な女性人材の離職理由として多いのが、妊娠・出産・... -
【ワーママ必見】仕事と家庭を両立できる会社の特徴7選
出産や育児を経ても、スキルを活かして働き続けたいと考える女性は年々増えています。しかし現実には、子育てと仕事の両立に悩み、キャリアを諦めざるを得ないケースが後を絶ちません。特に育児期の女性は、時間的な制約や急な休みなど、理解を求める場面...
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